نشرت LinkedIn أحدث نظرة عامة على مشهد التوظيف، مع تقرير “توقعات وظائف التسويق العالمي” لفصل الخريف تسليط الضوء على مجموعة من التحولات الرئيسية داخل قطاع التسويق على وجه التحديد، بناءً على اتجاهات LinkedIn.
يتضمن التقرير رؤى استخدام LinkedIn، إلى جانب نتائج استطلاع رأي 2,049 متخصصًا في التسويق. كما تعاونت LinkedIn أيضًا مع Ipsos للحصول على نظرة ثاقبة حول الرضا الوظيفي، وتوفير نظرة عامة أكثر شمولاً لاتجاهات صناعة التسويق الحالية.
يمكنك تحميل التقرير الكامل هنا، ولكن في هذا المنشور، سنلقي نظرة على بعض الملاحظات الأساسية.
أولاً، يوضح التقرير أنه يتم الإعلان عن المزيد من وظائف التسويق على LinkedIn، مما قد يشير إلى توسيع الفرص في هذا القطاع.
على الرغم من أن هذا قد يتعلق أيضًا بـ تزايد شعبية LinkedIn بشكل عاممما دفع المزيد من العلامات التجارية إلى نشر أدوارها المفتوحة في التطبيق. ولكن في كلتا الحالتين، إذا كنت في السوق للحصول على وظيفة جديدة، فهناك المزيد من الوظائف المتاحة ضمن البث.
ومع ذلك، على الرغم من ذلك، تظهر البيانات أيضًا أن غالبية المسوقين يميلون أكثر نحو الاستقرار خلال العام المقبل، بدلاً من البحث بنشاط عن دور جديد.
وفي الوقت نفسه، يشعر العديد من المسوقين بضغوط التغيير السريع في هذا القطاع، حيث أشار 72% منهم إلى شعورهم بالإرهاق من معدل التغيير في بعض الأحيان.
والذكاء الاصطناعي هو الجاني الرئيسي هنا:
لقد أثار تطور أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدية تحولًا كبيرًا في كيفية عمل المسوقين، وهناك مخاوف داخل الصناعة حول الحاجة إلى تحسين المهارات وإعادة المهارات لمواكبة ذلك. وهذا هو الحال بالتأكيد، نظرًا لقدرة أدوات الذكاء الاصطناعي على إجراء جميع أنواع المهام، مما يشير إلى حاجة المسوقين إلى البحث عن التعليم والتدريب في مجال الذكاء الاصطناعي.
وعلى هذه الجبهة، يبحث التقرير أيضًا في أهم المهارات الناشئة للمسوقين، استنادًا إلى قوائم الملفات الشخصية على LinkedIn.
هناك أيضًا توصيات لدورات LinkedIn Studying لمساعدتك على تحسين مهاراتك في كل مجال من هذه المجالات.
إنه ملخص مثير للاهتمام لمشهد وظائف التسويق الحديثة، والتأثيرات الرئيسية التي يمكن أن تغير آفاق حياتك المهنية.
إذا كنت تفكر في خياراتك للعام المقبل، فمن المفيد إلقاء نظرة وتقييم أفضل طريقة للمضي قدمًا.
يمكنك تنزيل “توقعات وظائف التسويق العالمي” الخاصة بفصل الخريف من LinkedIn هنا.
